❄️

サスティナVillageに参加して(登壇レポート)

2024/12/07に公開

はじめに

SnowflakeユーザーグループであるサスティナVillageの第一回イベントが12/4に開催され、僭越ながら登壇させていただきました!

https://techplay.jp/event/964316

登壇資料でも触れていますが、その直前のPolarBarでの、ふんわりした雑談でしっかり登壇だけが決まり、しかもJERAの執行役員の藤冨さんとのダブル登壇というコンテンツになりました。

ところでサスティナブルってなに?

https://www.unic.or.jp/activities/economic_social_development/sustainable_development/2030agenda/

・・・OK。みんな理解したよね?

え、ほんとに何話そう・・

開催の挨拶

なんだかんだ20数人集まり、見知った方々も参加され、開催時刻まで雑談などをしていました。そして開催時間となり、発起人のJERAの森田さんから開会の挨拶。サスティナVillage設立までの流れなどを説明いただきました。

とはいえ初めてのイベント、こちらも皆さんも手探りで少し堅い雰囲気でした。

セッション登壇

CCCMKホールディングス 松井

トップバッターは私が務めさせていただきました!

発表内容は「サスティナビリティとSnowflakeと私」

え、ふざけてないです!真剣です!
私の悩みに悩んだ渾身?の登壇資料は以下でご覧になれます!

藤冨さんと中身で勝負したら絶対負けるので内容の薄さをカバーするために入れた、数々のキャッチーな画像は参加された方だけの思い出に(笑)
https://speakerdeck.com/tarotaro0129/sasuteinavillage-deng-tan-zi-liao



データシェアは、Co2排出量削減に貢献してます!Snowflake使い続けるだけでCO2排出量削減出来るよ!あと、みんなデータシェアリングいっぱいやってデータコラボレーションとサスティナブルの両方を実現しましょう!

結果的に真面目なイベントの雰囲気も皆さんがクスクス笑っていただき、楽しんでいただけたようで会場の雰囲気も柔らかくなったのを確認して無事に登壇を終えました。

前座の役目は多分、全うしたはず・・!

JERA 藤冨執行役員

こちらが本命の登壇者です。私のおちゃらけサスティナブルとは格が違います!

藤冨さんとても落ち着いたトーンで会社の歴史や自社の位置付け、なぜサスティナブルに取り組むのか?そして何を目指しているのか?を一つずつ丁寧に説明されており、みな聞き入ってしまいました。
(ほんと見習いたい・・)

我々は日本の発電電力量の3割の電力を担っている会社つまり脱炭素に最も取り組まないといけない会社である

この画像を見るだけでJERAさんの意気込みというか本気度が分かります!
これぐらい強く、チャレンジングなメッセージを弊社も出したい!と素直に感動!

2050年までの会社のビジョンがあり、その時自分はいないだろうけど、その実現に向けたミッション、それを実現する人材も継承していく、つまり人材もサスティナブルでなければならない。

全ての話が素晴らしい・・。(ほんと何一つ勝負しない、おちゃらけ登壇にしてよかった。。)

ネットワーキング

今回の登壇は、藤冨さんと私のみで、森田さんの閉会の挨拶とともにネットワーキング会が始まりました。

参加されている企業も商社や電力、ガス、Sierさんなどサスティナビリティに感度の高い企業さんばかり。皆さんの課題や今日の感想など、こちらはほぼ聞き役。おかげでビールとおつまみが進みます。

Snowflakeとサスティナビリティの”S”でポージング

※いつも通りSnowflakeTシャツ着た社員モドキが混ざってます

次回に向けて

Snowflakeサスティナビリティの知識がゼロからの参加&登壇でしたが、このイベントを通じて、色んな事を学びました。興味を持つことから初めの一歩だなと思い、最後に国連が掲げるSDG'sの17の目標についてまとめてみました

目標1. あらゆる場所のあらゆる形態の貧困を終わらせる
目標2. 飢餓を終わらせ、食糧安全保障および栄養改善を実現し、持続可能な農業を促進する
目標3. あらゆる年齢のすべての人々の健康的な生活を確保し、福祉を促進する
目標4. すべての人に包摂的かつ公正な質の高い教育を確保し生涯学習の機会を促進する
目標5. ジェンダー平等を達成し、すべての女性および女児の能力強化を行う
目標6. すべての人々の水と衛生の利用可能性と持続可能な管理を確保する
目標7. すべての人々の、安価かつ信頼できる持続可能な近代的エネルギーへのアクセスを確保する
目標8. 包摂的かつ持続可能な経済成長及びすべての人々の完全かつ生産的雇用と働きがいのある人間らしい雇用(ディーセント・ワーク)を促進する
目標9. 強靭(レジリエント)なインフラ構築、包摂的かつ持続可能な産業化の促進及びイノベーションの推進を図る
目標10. 各国内および各国間の不平等を是正する
目標11. 包摂的で安全かつ強靭(レジリエント)で持続可能な都市および人間居住を実現する
目標12. 持続可能な生産消費形態を確保する
目標13. 気候変動及びその影響を軽減するための緊急対策を講じる
目標14. 持続可能な開発のために海洋・海洋資源を保全し、持続可能な形で利用する
目標15. 陸域生態系の保護、回復、持続可能な利用の推進、持続可能な森林の経営、砂漠化への対処、並びに土地の劣化の阻止・回復及び生物多様性の損失を阻止する
目標16. 持続可能な開発のための平和で包摂的な社会を促進し、すべての人々に司法へのアクセスを提供し、あらゆるレベルにおいて効果的で説明責任のある包摂的な制度を構築する
目標17. 持続可能な開発のための実施手段を強化し、グローバル・パートナーシップを活性化する

まとめると以下のような分類でしょうか
格差からの脱却:1.貧困、3.健康、4.質の高い教育、5.ジェンダー、10.国家間、16.司法へのアクセス
自然生態系の持続:2.農業、6.水と衛生、13.気候変動、14.海洋資源、15.陸域、森林、砂漠
経済活動:7.近代的エネルギー、8.働きがい、9.産業のイノベーション、11.持続可能な都市、12.持続可能な生産消費、17.グローバルパートナーシップ

日常の中でサスティナビリティやSDG'sについて意識を持つことがスタートかなと思いますので、自分が出来ること、会社が出来ること、コミュニティで出来ることを少しずつでも考えたいと思います。

次回はまだ未定ですが、私の投稿で少しでもサスティナビリティに関心を持つ方が増えると良いなと思いました!

Discussion