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[キャリア面談の振り返り]一貫性・深掘り・今後の実装機能

2025/01/31に公開

キャリア面談を行って、気になったことをまとめます。


一貫性を持っているか?

これよく就活の話になると言われるけど、いつも一貫性ってなんだろう?と思ってしまう。
聞くたびに、人間はどうしても変化するものだと思ってしまう。

でも、変化が悪いのではなくて
なぜそっちに変わったのかを説明できるのが大切。

また、「過去と現在のつながりが説明できること」も一貫性があると思わせるポイント。
「バラバラに見える選択も、共通する軸がある」と伝えられれることが大切。

変化した理由が、最初の決定と共通してるか?


言い切ってしまおう!

昔、どこかで読んだ本?(動画だったかも?出典全く覚えてなくてごめんなさい)で、言い切ってしまうって手もあると聞いた。

私は真面目な部類ではあると思うんだけど、親友がもっとまじめだったため、「あぁ、自分って真面目じゃないな」と思ってた。
好きなアニメ作品やアイドルがいても、もっと課金してる人・時間を費やしてる人を見ると、「私ってそんな好きじゃないのかも」と思ってしまう。

でも、こういった就活の場では、「私はこういう人間ですと決めてしまうのが良いんだとわかった。

実際、この方向性で行くと決めてしまった方が動きやすくなるし。
部屋や服のコーディネートも、手あたり次第良いと思ったものを買うより、「ピンクのコーデにする!」と決めた方が探しやすい。
(google検索で「なんか良い 家具」と調べるより、「ピンク 家具」と調べる方が早く部屋が決まるよね!…みたいな)


深堀りできているか?

面接では、ブレがないか確認のため「なぜそうしたか?」「なぜ?」と深堀りされていくのだけど…
これがとっても難しい。

各質問の答えに、上で挙げた「私はこういう人間です」を混ぜた回答をすれば、一貫性が持たせられのかと思う。


ポートフォリオでの深掘り

ここでポートフォリオの作製理由を深堀していく。
「計画を立てて努力する人を応援する」ための手段にしたい。

1. 目的(何を実現したいのか?)
計画を立てて努力する人を応援し、モチベーションを維持できる場を提供する。
タスク管理ツールだけでなく、コミュニティ機能でモチベーションあげたい

2. 理由(なぜこのサイトが必要なのか?)
単なるタスク管理ツールではなく、コミュニティ機能をつけたサイトである

  • 「タスク管理」だけでは継続しづらい。
  • 他の人がどんなタスクをこなしているかを知ることで、自分の目標設定や行動の参考になる。
  • 他人と進捗を共有することで、モチベーションを維持しやすくなる。

他のサイトで代替えできないか?

  • すでに受験生向けの学習コミュニティサイトはあったが、受験生以外にも、エンジニアや社会人が「継続して努力する場」を求めている。
  • 仕事や副業、スキルアップを目的にした人々がつながれる場を作りたい。

自分のエンジニアのコミュニティ経験がきっかけとなった

  • 自分がコミュニティに所属して、エンジニアの先輩方がどんなタスクを日々こなしているのかを知ることで、自分の学習計画の参考になった。
  • ただし、直接質問するのは相手の時間を奪うため、「相手の負担なく、どんなタスクをこなしているのかを知る方法」 が欲しかった。
  • そのため、「タスクを共有できる仕組み」が必要と考えた。

3. 実装機能(目的と理由を実現するための手段)
そのために、今後実装させるべき機能

  • カテゴリ別タスク管理(例:勉強、仕事、副業、健康などジャンルを分ける)
    ⇒利用者が似た内容を勉強してる人とつながることでモチベーションにつなげる
  • グループ機能
    ⇒コミュニティ化させることで、自分の目標に集中できる
  • 「今日の目標」投稿機能
  • 進捗報告投稿機能(結果を投稿できる、振り返り?)
    ⇒最初に今日も目標を書き、達成できたかをチェックすることで、やりきることを意識させる
  • 学習時間記録入力欄
    ⇒この場合、家事などのタスクを書くのは合わないので、ターゲットをエンジニアの学習に特化させる?
  • フロントも充実させたい!アニメーションなどをつけたい
    ⇒利用者が直感で使い方がわかるように、楽しく操作できるように

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